POLEMIK ORGANISASI & SYARIKAT : BOSS VS STAF/EMPLOYEE

ASSALAMUALAIKUM WARAHMATULLAHI WABARAKATUH & SALAM MOTIVASI

SYUKUR PADA TUHAN RABBUL JALIL KERANA MASIH LAGI SETIA MENGURNIAKAN NIKMAT DAN RAHMAT BUAT KITA.REZEKI YANG TAK PUTUS-PUTUS,KESIHATAN YANG MASIH LAGI MANTAP.SYARIKAT & ORGANISASI YANG DIPIMPIN MASIH LAGI MAMPU BERTAHAN. PEKERJA DIBAWAH BIMBINGAN MASIH LAGI SETIA BERBAKTI PADA SYARIKAT@ORGANISASI.

TAK KIRA SIAPA DIRI KITA ATAU DIMANA TEMPAT KITA MENCARI REZEKI,SUDAH PASTI AKAN MUNCUL PERLBAGAI POLEMIK @ KONFLIK ANTARA PENGURUSAN TERTINGGI( BOS ) DENGAN PARA STAF@PEKERJA. MASALAH ITU NORMAL.TAPI KALAU MASALAH DAN HUBUNGAN ANTARA PEKERJA & BOS TIDAK DISELESAIKAN IA BOLEH MEMBAWA KEPADA MASALAH PRESTASI SYARIKAT.

JIKA DITANYA KEPADA PARA PEKERJA,CIRI-CIRI BOS@SIKAP BOS YANG DIDAMBAKAN BAGAIMANA? INI ANTARA CIRI-CIRI YANG MEREKA INGINKAN :

1- BOS YANG SPORTING
2- BOS YANG LEMBUT TAPI TEGAS
3- BOS YANG SENTIASA MENGHARGAI PARA STAF@PEKERJANYA
4- BOS YANG PRIHATIN KEPADA MASALAH PEKERJANYA
5- BOS YANG SENTIASA MENDORONG & MEMOTIVASIKAN PEKERJA.
6- BOS YANG RAJIN BERTANYA KHABAR & AMBIL BERAT PASAL STAF
7- BOS YANG KUALITI KOMUNIKASINYA MENGKAGUMKAN
8- BOS YANG TAHU HALA TUJU SYARIKAT
9- BOS YANG TIDAK MENEKAN & TIDAK MEMBOSANKAN
10-BOS YANG PROFESIONAL - TAHU BEZA ANTARA PERIBADI & HAL SYARIKAT

MANAKALA JIKA DIBUAT KAJIAN @ SURVEY,CIRI-CIRI BOS YANG TIDAK DISENANGI ATAU DISUKAI OLEH STAF@PEKERJA.ANTARA CIRI YANG POPULAR & MENDOMINASI HASIL KAJIAN IALAH :

1- BOS YANG SENTIASA MENEKAN
2- BOS YANG SENTIASA CARI KESALAHAN
3- BOS YANG SENTIASA BURUKKAN PEKERJA
4- BOS YANG TIDAK MEMAHAMI
5- BOS YANG TIADA SIFAT PERIKEMANUSIAAN YANG TINGGI
6- BOS YANG EGO & TINGGI SIFAT SOMBONG
7- BOS YANG TIADA HALA TUJU JELAS
8- BOS YANG KURANG MEMBANTU
9- BOS YANG KURANG NILAI INTEGRITI
10-BOS YANG LEMAH CORAK@STYLE PIMPINANNYA

DARI SUDUT PANDANGAN@KACAMATA BOS PULA,JIKA DITANYA CIRI-CIRI PEKERJA DAMBAAN MEREKA PULA IALAH:

1- STAF YANG CUKUP BERILMU & BERPENGALAMAN
2- STAF YANG SETIA PADA BOS & SYARIKAT
3- STAF YANG TIDAK BERKIRA - SANGGUP BERKORBAN APA SAJA
4- STAF YANG SENTIASA MENYOKONG DASAR2 SYARIKAT@ORGANISASI
5- STAF YANG ADA KELEBIHAN TERTENTU & PUNYAI NILAI TAMBAH
6- STAF YANG MAMPU LONJAKKAN KUALITI SYARIKAT@ORGANISASI
7- STAF YANG HIGH IMPACT & PUNYAI PELBAGAI KEISTIMEWAAN
8- STAF@EMPLOYEE YANG HIGH SKILL & HIGH WILL
9- STAF YANG RELAX,COOL & TIDAK MUDAH MELENTING
10- STAF YANG PUNYAI VISION & MISION MEMAJUKAN SYARIKAT.

BAYANGKAN JIKA KESEMUA CIRI-CIRI DIATAS ADA PADA KITA SEBAGAI SEORANG PEKERJA DAMBAAN BOS KAN ? MESTI SEMUA ORANG PUNYAI HARAPAN AGAR DISENANGI OLEH BOS DAN AMAT DIPERLUKAN OLEH SYARIKAT BUKAN? JAWAPANNYA SUDAH PASTI `YES`.

HASIL KAJIAN @ SURVEY PULA, JIKA DITANYA APAKAH CIRI-CIRI PEKERJA YANG INGIN DI`ELAKKAN` ATAU INGIN DIJAUHI OLEH PARA MAJIKAN@BOS,INILAH ANTARA CIRI-CIRI TERSEBUT :

1- PEKERJA YANG PUNYAI PELBAGAI MASALAH
2- PEKERJA YANG TALAM 2 MUKA
3- PEKERJA YANG TIDAK SETIA
4- PEKERJA YANG SERING BUAT ONAR@MASALAH PADA SYARIKAT
5- PEKERJA YANG TIDAK MEMBANTU SYARIKAT
6- PEKERJA@STAF YANG BANYAK KONFLIK
7- PEKERJA YANG SENTIASA JADI BATU API 
8- PEKERJA YANG LOW WILL,LOW SKILL
9- PEKERJA YANG PERLUKAN BANYAK PIMPINAN & TEGURAN
10-PEKERJA YANG PRESTASI RENDAH & TIADA PENINGKATAN

JIKA PIHAK MAJIKAN DILUAR SANA INGINKAN PERUBAHAN DALAM IKLIM SYARIKAT DAN INGINKAN HUBUNGAN BOSS DAN PEKERJANYA BERADA DALAM KEADAAN YANG BAIK SERTA MAMPU MELONJAKKAN KUALITI SYARIKAT@ORGANISASI,PIHAK KAMI TELAH SEDIAKAN BEBERAPA SIRI MODUL TRAINING YANG DITAMBAH BAIK UNTUK DIGUNA PAKAI OLEH BOS2 DILUAR SANA DALAM MISI MEMPERBAIKI HUBUNGAN YANG BAIK ANTARA BOS VS EMPLOYEE.

ANTARA MODUL2 TERBAIK KAMI IALAH :

1- MODUL `BOLESTUD`- BOSS LIMITED EDITION
2- MODUL `HIWHSKIL`- HIGH WILL ,HIGH SKILLS
3- MODUL `MY ORGANISATION IS MY PRIORITY 
4- MODUL `SUPER WORKERS VS OWESOME BOS`
5- BUILD BETTER COMMUNICATION SKILL@OUR OFFICE

KITA TERUSKAN KECEMERLANGAN SYARIKAT & ORGANISASI KITA DITAHUN 2020 DAN TAHUN2 BERIKUTNYA DENGAN MEMPERBAIKI KUALITI PENYAMPAIAN DAN KUALITI PENGURUSAN.

KAMI DI KONSULTAN JANA INSAN BERSEDIA MEMBANTU & BERSEDIA MENCURAHKAN ILMU KECEMERLANGAN ORGANISASI BUAT SYARIKAT @ ORGANISASI ANDA DILUAR SANA DENGAN MODUL2 TERBAIK KAMI YANG SENTIASA MENJADI PILIHAN SYARIKAT2 KORPORAT DAN AGENSI KERAJAAN.

HUBUNGI KAMI SEGERA DITALIAN 019 4741209 UNTUK BERBINCANG SECARA SERIUS BAGAIMANA SYARIKAT KENDALIAN ANDA MAMPU DITAMBAH BAIK DAN KITA BERBINCANG SECARA SERIUS BAGAIMANA INGIN LONJAKKAN PRESTASI PEKERJA2 ANDA AGAR MENJADI `PEKERJA HEBAT` DAN EMPLOYEE YANG HIGH IMPACT.

SEMARAK BUDAYA KERJA `SUPER` KAT SYARIKAT ANDA YER !

ASSALAMUALAIKUM WARAHMATULLAHI WABARAKTUH

DALAM DIAM TAK DIAM,2 BULAN LAGI KITA BAKAL MENJENGAH MASUK TAHUN 2020. APA PERSEDIAAN KITA NAK HADAPI TAHUN 2020? PERSIAPAN PERIBADI.PERSIAPAN ORGANISASI.PERSIAPAN PRODUK DAN KELUARAN .

JIKA ANDA SEORANG KETUA ATAU BOS SYARIKAT,MAKA SEPATUTTNYA KITA DAH MULA MEMIKIRKAN KUALITI DAN KREDIBILITI SYARIKAT ATAU ORGANISASI KITA AGAR TERUS MANTAP,UTUH DAN PUNYAI KUALITI UNTUK TERUS BERSAING PADA TAHUN2 YANG KIAN MENCABAR.

JOM ! KITA BINA KEMBALI REPUTASI SYARIKAT ATAU ORGANISASI KITA DENGAN MEMBUAT PENAMBAHBAIKAN DAN PEMBAHARUAN AGAR KITA TERUS MAMPU BERSAING DIPENTAS GLOBAL.

KITA SEDIAKAN SUMBER MANUSIA@GOLONGAN PEKERJA HEBAT YANG MAMPU MENONGKAH ARUS DERAS CABARAN DUNIA GLOBALISASI. KITA SIAPKAN MEREKA DENGAN BEKALAN ILMU YANG CUKUP.

KITA TINGKATKAN SKILLS,KEMAHIRAN,KOMUNIKASI DAN KUALITI DIRI PEKERJA KITA DENGAN PELBAGAI BENTUK KEMAHIRAN.

SEMUA ITU ADALAH MODAL @ ASAS KEPADA PENINGKATAN KUALITI,MUTU PERKHIDMATAN DAN PENGELUARAN SYARIKAT. JIKA ADA RUANG DIPENGHUJUNG TAHUN NI ( NOVEMBER @ DISEMBER ) KITA LAKSANAKAN PROGRAM2 BERIMPAK TINGGI UNTUK STAF KITA.

MUNGKIN PROGRAM BOLEH DIBUAT SECARA SANTAI ( SELINGAN @ SELIT ) DALAM PROGRAM TEAM BUILDING ATAU PERHIMPUNAN SYARIKAT. ANTARA SYOR DAN CADANGAN SAYA ,TOPIK YANG AGAK SESUAI IALAH :

1- KEMAHIRAN MENGURUS SYARIKAT

2- SKILL MENGURUS PEKERJA BAWAHAN

3- TIPS PSIKOLOGI UNTUK TACKLE ORANG BAWAHAN

4- SKILL KOMUNIKASI BERHUBUNG DENGAN ORANG BAWAHAN

5- CARA MEMBUAT TARGET & SASARAN YANG BETUL

6- PENAMBAIKAN SIKAL & EMOTIONAL QUOTION PARA PEKERJA

7- PENERAPAN BUDAYA ISLAMI DALAM KERJA

8- MENGURUS EGO & DEGIL PARA STAF

9- BEKERJA SECARA KOLEKTIF & JAMAEI

10-BINA REPUTASI SYARIKAT SECARA BERSAMA

KITA ADA PELUANG YANG BESAR UNTUK MEMPERBAIKI SEGALA KELEMAHAN DITAHUN 2019 DAN KITA KENA PERSIAPKAN DIRI SECARA SERIUS UNTUK MENGHADAPI TAHUN 2020 DENGAN PENUH HARAPAN.

BANYAK MODUL TRAINING YANG SAYA GARAP UNTUK GOLONGAN PEKERJA.IANYA CUKUP SESUAI UNTUK DIPERSEMBAHKAN KEPADA WARGA KERJA AGENSI KERAJAAN,AGENSI SWASTA@KORPORAT ATAU JUGA BADAN2 NGO.

ANTARA MODUL YANG POPULAR IALAH :

1- SUPER WORKERS

2- HIW -HIGH IMPACT WORKERS

3- TEAM BUILDING

4- WATTAD - WORKERS ATTITUDE ADJUSTMENT

5- 21ST CENTURY WORKERS

6- MULTISKILLS WORKERS WAS HERE ( MWWH )

SEMOGA MODUL2 INI MAMPU MENJADI NILAI TAMBAH BUAT SYARIKAT-SYARIKAT,ORGANISASI DILUAR SANA. KITA SAMA2 BINA REPUTASI YANG BAIK BUAT ORGANISASI KITA. SEMOGA KEJAYAAN MENUNGGU KITA DITAHUN 2020,INSYAALLAH.

JIKA ADA KEPERLUAN,BIOLEHLAH HUBUNGI KAMI DITALIAN 019-4741209 UNTUK BERBINCANG TENTANG MODUL ,TARIKH,MASA,FORMAT DAN BAYARAN HONORARIUM PENCERAMAH.

KAMI BERSEDIA BILA-BILA MASA UNTUK MEMBANTU SYARIKAT & ORGANISASI ANDA,INSYAALLAH.AMIN

YANG MEMIKUL AMANAH

TN.ABD.GHANI YUSOF

PAKAR MOTIVASI ORGANISASI & SYARIKAT

KONSULTAN JANA INSAN

SG.PETANI,KEDAH

019-4741209

#BMF : AKU INGIN BANTU PRODUK MUSLIM DENGAN BICARAKU

ALHAMDULILLAH

PUJI DAN SYUKUR BUAT TUHAN RABBUL JALIL YANG MASIH LAGI SETIA LIMPAHKAN RAHMAT & NIKMAT KEPADA KITA.SIHAT,UMUR YANG PANJANG DAN REZEKI YANG MELIMPAH RUAH.

SEJAK AKHIR2 INI MUNCUL PELBAGAI ISU BERKAITAN PRODUK MAKANAN YANG DIHASILKAN DIMALAYSIA.YANG PASTI KITA UMAT ISLAM SEMESTINYA & SEWAJARNYA `WAJIB` MEMILIH YANG BERSIH,SELAMAT,HALAL LAGI SUCI.

KENAPA UMAT ISLAM MASIH RAMAI YANG TIDAK SOKONG PRODUK MUSLIM? RATA2 BILA DITANYA,JAWAB MEREKA PRODUK MUSLIM KURANG TERKENAL,TIADA KUALITI DAN TAK MENEPATI STANDARD ANTARABANGSA. YANG JELIK LAGI ,KATANYA PRODUK MUSLIM TIADA `KELAS` & TAK STANDARD.

MASYAALLAH ! SAYA SELAKU PENGGUNA SUDAH PASTI MENGHARAPKAN YANG BERSIH,HALAL,SUCI,BERKAT DAN TERBAIK.BANYAK SEBENARNYA PRODUK MUSLIM YANG BERADA DIPASARAN DAN TELAH TERBUKTI IANYA CUKUP BERKUALITI DAN SUDAH PASTI STATUS HALALNYA TERJAMIN.

SAYA SELAKU SEORANG PENSYARAH KANAN BIDANG PENDIDIKAN ISLAM( TAMADDUN ISLAM ) YANG BERKELULUSAN SYARIAH UNIVERSITI MALAYA DAN BERTINDAK SEBAGAI PAKAR MOTIVASI @MOTIVATOR MERASA TERPANGGIL UNTUK MEMBANTU MENAIKKAN LAGI NAMA PENGELUAR2 PRODUK MUSLIM BUMIPUTERA DIMALAYSIA.

SAYA NAK BERIKAN KHIDMAT NASIHAT,PERUNDINGAN DAN KATA2 SEMANGAT SERTA DORONGAN KEPADA PENGILANG2 DAN PENGURUS@OWNER PRODUK MUSLIM YANG TERLIBAT AGAR TERUS KONSISTEN @ISTIQAMAH MENINGKATKAN LAGI KUALITI PERKHIDMATAN,KUALITI BARANGAN,KUALITI PEKERJA DAN SUDAH PASTINYA TAHAP BERSIH SERTA STATUS HALAL BARANGAN YANG DIHASILKAN.

SAYA SUDAH SELESAI MENYIAPKAN MODUL MOTIVASI TERBAIK UNTUK DIKONGSI DENGAN PENGURUS,PENGILANG SERTA PEKERJA2 SYARIKAT PRODUK MUSLIM DIMALAYSIA DENGAN MODUL #BMF 1ST: KITALAH PEMIKUL AMANAH`.

ANTARA INTIPATI BICARA MOTIVASI SAYA NANTI :

1- KEPERLUAN MEMILIH YANG SUCI & HALAL
2- TANGGUNGJAWAB PENGILANG 
3- AMANAH TUHAN KITA PIKUL
4- STRATEGI BERSAING DENGAN PENGELUAR NON MUSLIM
5- KUALITI BARANGAN VS KUALITI PERKHIDMATAN
6- PEKERJA MUSLIM YANG HEBAT
7- PRODUK YANG HEBAT LAGI BERKAT
8- REZEKI YANG SUCI BERSIH BERMULA DARI HATI
9- CARI KEBERKATAN DALAM BERURUSNIAGA
10-DUNIA KITA KUASAI,AKHIRAT KITA GENGGAMI

USAHA SAYA INI JUGA ADALAH SEBAGAHAGIAN DARI CABANG DAKWAH KITA UNTUK MEMASTIKAN PRODUK MAKANAN YANG DIHASILKAN & BERADA DIPASARAN MENEPATI KEHENDAK SYARIAT DAN MEMENUHI TUNTUTAN AGAMA.

SAYA BERSEDIA MENYAMPAIKAN CERAMAH MOTIVASI SECARA BERKALA KEPADA PEKERJA2 SYARIKAT PENGELUAR MAKANAN MUSLIM DIMALAYSIA. HUBUNGI KAMI SEGERA DITALIAN 019-4741209 ATAU 019 4001209 UNTUK BERBINCANG TENTANG MODUL,TARIKH ,MASA DAN SEDIKIT IMBUHAN@HONORARIUM PENCERAMAH.

KITA SAMA2 TERUSKAN KEMPEN BELI PRODUK MUSLIM #BMF DEMI MEMASTIKAN KEHIDUPAN KITA DIREDHAI ALLAH SELAIN KITA INGIN MELIHAT RAMAI LAGI PENGUSAHA2 PRODUK MUSLIM MENGIKUT JEJAK LANGKAH HEBAT INI.

SEMOGA TAHUN 2020 MAJORITI PRODUK MUSLIM AKAN BERADA DIPASARAN DAN KITA INGIN LIHAT RAMAI PENGUSAHA PRODUK MUSLIM AKAN MENJADI JUTAWAN.BUKAN SETAKAT JUTAWAN DUNIA TETAPI JUGA JUTAWAN AKHIRAT.INSYAALLAH.AMIN


SEKIAN, SALAM MOTIVASI & SALAM UKHUWAH FILLAH

HAYYA ALA FALAH

SYEIKH GHANI AL GANUNI
PENSYARAH KANAN & PERUNDING MOTIVASI
KONSULTAN JANA INSAN
SG.PETANI,KEDAH D.A
019-4741209

SEMINAR MOTIVASI INSPIRASI YAPEIM - AKU SAHUT CABARAN INI

ALHAMDULILLAH

SEGALA PUJI DAN SYUKUR BUAT TUHAN RABBUL JALIL,YANG MASIH LAGI SETIA MENGURNIAKAN KESIHATAN,UMUR YANG PANJANG,KUDRAT YANG MANTAP DAN SUARA YANG MASIH LAGI `BERBISA` DALAM USAHA MENYUNTIK SEMANGAT INSAN2 LAIN DILUAR SANA.

SEMALAM,TANGGAL 3.10.2019 ( KHAMIS ) BERTEMPAT DI DEWAN UTAMA MID TOWN PERDA SAYA TELAH MEMIKUL SATU TUGAS BERAT DALAM MENYAMPAIKAN ILMU DAN TIPS KECEMERLANGAN BUAT ANAK2 PELAJAR CALON SPM 2019  DARI 20 BUAH SEKOLAH TERPILIH .PROGRAM ADALAH ANJURAN SATU INSTITUSI HEBAT`YAPEIM` ZON UTARA KEDAH PERLIS DAN PULAU PINANG.

TERIMAKASIH YAPEIM KERANA BERSETUJU DENGAN CADANGAN PARA KAUNSELOR DAN SAHABAT2 YANG MENGENALI SAYA DILUAR SANA. SESUNGGUHNYA PEMILIHAN MEREKA INI DIBUAT ATAS BEBERAPA FAKTOR.

1- MOTIVATOR SUDAH LAMA & CUKUP DIKENALI DIUTARA TANAHAIR ( KHUSUS ) DAN MALAYSIA ( AMNYA )
2- KAREKTOR YANG BERSAHAJA & GILA2 MAMPU MENARIK MINAT ANAK2 PELAJAR
3- MOTIVATOR PUNYAI PENGALAMAN LUAS DALAM BIDANG MOTIVASI & TRAINING SELAMA 25 TAHUN LEBIH.
4- MOTIVATOR ADALAH SEORANG PENSYARAH KANAN AKADEMIK YANG DAH BERPENGALAMAN 26 TAHUN DALAM BIDANG AKADEMIK/PENDIDIKAN.
5-MOTIVATOR ( MR AGY ) PERNAH MUNCUL DIKACA TV3,TV1 DAN AKHBAR SINAR HARIAN

ANTARA INTIPATI CERAMAH MOTIVASI KENDALIAN SAYA IALAH :

1- BAGAIMANA MEMETIK BINTANG DILANGIT ( CITA2 TINGGI )
2- UBAH KAREKTOR DIRI AGAR MENJADI LEBIH BAIK DARI SEMALAM
3- TIPS MENCIPTA KEJAYAAN HIDUP BERDASARKAN KEBOLEHAN DIRI
4- MEMBINA & MENGATUR JADUAL HIDUP AGAR SISTEMATIK
5- TIPS MERAIH KEJAYAAN LUAR BIASA DALAM EXAM
6- MERAIH KEJAYAAN BERDASARKAN KEMAMPUAN DIRI
7- TIPS ELAK KEGAGALAN MUDAH
8- CIPTA REPUTASI DIRI BERDASARKAN KUALITI DIRI
9- MERANGSANG MINDA AGAR LEBIH BERSEDIA HADAPI EXAM
10-KEJARLAH KEJAYAAN TANPA RASA MALAS,RAGU2 & KECEWA.

SEMOGA APA YANG DISAMPAIKAN  OLEH SAYA SELAMA SATU JAM LEBIH TERSEBUT MAMPU MENJADI TITIK MULA BUAT MEREKA UNTUK SEDAR & BANGKIT AGAR MENJADI PELAJAR YANG HEBAT.

MANA-MANA SEKOLAH,IPTA & IPTS DILUAR SANA YANG MEMERLUKAN KHIDMAT BAKTI SAYA DALAM MELONJAKKAN KUALITI,POTENSI DAN PRESTASI DIRI PELAJAR2 ,BOLEHLAH HUBUNGI PIHAK KAMI SEGERA DITALIAN 019 4741209 ( MR AGY )ATAU 0194001209 ( PN EFFA- MY PA ).TETPKAN TARIKH,MASA DAN TEMPAT YANG DIRASAKAN SESUAI DAN PERLU.

INGATLAH ! TIADA KEJAYAAN TANPA USAHA.TIADA KECEMERLANGAN TANPA KESUNGGUHAN. TUHAN AKAN LIMPAHKAN KEJAYAAN KEPADA MEREKA YANG BERUSAHA DAN BERIKHTIAR SECARA KONSISTEN DALAM MEMPERBAIKI DIRI.


JOM KITA UBAH DIRI KITA MENJADI MANUSIA HEBAT MELALUI MODUL `MODID`.

SEKIAN,SALAM SUKSES DAN SALAM KECEMERLANGAN

PEMIKUL AMANAH UMMAH

TN.ABD.GHANI BIN YUSOF
SUPER MOTIVATOR / HIGH IMPACT SPEAKER
KONSULTAN JANA INSAN
019-4741209